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实际上，这不是龙校第一次宣布停招。2018年3月14日，龙校曾发布春季退费通知，表示将暂停小学培训业务。时隔3个月后，龙校“复课”，并通过其微信公众号发布了2018年小学部暑期、秋季课程安排。此次的停止办学，与近期的校外机构治理不无关系。2018年2月，四部委联合发文，严禁校外培训机构组织中小学生等级考试及竞赛，坚决查处将校外培训机构培训结果与中小学校招生入学挂钩的行为，并依法追究有关学校、培训机构和相关人员责任。今年“全国两会”期间，教育部部长陈宝生明确表示，校外培训机构治理将打持久战、攻坚战，不获全胜绝不收手。

当然，覃汉表示，当前我国货币政策维持相对宽松有必要性。原因在于，作为一个大国，货币政策需要相对独立，在国内压力相对比较大的情况下，不用考虑与美国货币政策同步。从国际经验来看，过去的日本、欧洲和英国都有过相同的做法。展望未来，李佩珈表示，下半年，人民币汇率存在一定的波动和贬值的压力，主要与中美货币政策走势持续分化有关系。根据美联储预计今年加息4次，从年初的3次又增加了1次。而我国货币政策考虑到近期社会融资整体的增量相对去年少增了很多，从支持实体经济融资的角度来看，预计下半年我国可能还会有继续降准的空间，因此，中美货币政策的分化态势或会持续，这或对人民币汇率造成一定的压力。

责任编辑：鲍一凡健身房猫腻：篡改体测报告推销健身课关键词：健身潜规则平板支撑、马甲线、A4腰相继成为热点话题同时，也催生了更多健身机构，办健身卡，请私教，已成为时尚。相关机构发布的2018年中国健身行业大数据显示，国内健身俱乐部门店已超45000家，其中北京、上海俱乐部数量都为千余家，同时还存在数千家的健身工作室。但庞大的市场背后，也存在类似无限制办卡、广告宣传不符、私教无资质等各种问题。

值得注意的是，北京已连续两年对国企工资提出要求，今年更是首次提出对国企工资增幅进行严控。按照要求，北京市属承担公共服务及享受国家财政补贴的国有及国有控股企业，职工平均工资增长幅度不得突破基准线；北京市属竞争性国有及国有控股企业，职工平均工资的增长不得突破上线。地方国有及国有控股企业工资增长水平拟突破上线的，应符合5项条件且按隶属关系，分别经市国资委、市文资办或企业上级主管部门审批后，于2019年1月底前报市人力资源和社会保障行政部门备案。

为进一步提高全员安全生产意识，全面落实企业安全生产责任，10月中旬，滴滴召开全员安全培训沟通会，系统学习《安全生产法》以及网约车政策，并向全员介绍公司整改及安全管理体系建设的进展。■链接滴滴：正起草“司乘公约”呼吁文明出行日前，滴滴出行向公众公开回复了20类关于安全整改的代表性问题。数据显示，自2018年9月开展意见建议征求活动以来，截至10月30日，滴滴共收到111945份意见建议。经过分类梳理，滴滴客服团队已经跟进解决了7760位用户提出的具体案例反馈。

表列相关或同板块股份表现股份　（编号）　　　　　　　股价　　　　　　　变幅　　　　　　　∥A较H溢价∥（折让）-----------------------------------------国泰航空（00293）　　12.96元　　　　上升0.78%　　∥